Giriş

Programa dair bilgiyi daha büyük arkadaşlarımdan öğrendiğimi söyleyerek başlamalıyım. Onların coşkulu yorumlarını dinledim, şaşırdım, ilham aldım. O zamanlar mutfağımda oturduğumu ve tüm bunların bana paralel bir dünyada var olan, uyumadan önce anlatılan bir masal gibi geldiğini hatırlıyorum. 10 bin nüfuslu bir şehirden geldiğimi ve ne benim ne de ailemin seyahat etme imkanımızın pek olmadığını söylemeliyim. Ayrıca ben sadece 8. veya 9. sınıftaydım, program ise sadece üniversite öğrencileri içindi. Bu yüzden ABD'ye gitmek sadece uzak bir hayal olarak kalmıştı.

Üniversiteye girdiğimde, diğer katılımcıların hikayelerini daha fazla dinlemeye (YouTube'a teşekkürler) ve tüm bunların gerçek olduğunu anlamaya başladım. Programa katılma hayalim otomatik olarak bir hedefe dönüştü. Diğer insanların deneyimleri bana çok yardımcı oldu.

Sonuç olarak, bana böyle bir hayali hediye edenlerin insanlar olduğunu belirtmek gerekir; her şey basit bir diyalogla başladı. Belki de iletişim olmasaydı programdan hiç haberim olmayacaktı. Ve ABD'de bana başka bir «masal» için ilham verebilecek insanlarla tanışmayı umuyorum.

Burada henüz değişim programlarına katılma veya yurt dışında yaşama deneyimim olmadığı için örnekleri ağırlıklı olarak okul veya günlük hayatımdan verdiğimi hemen belirteyim. Bu gezi için hedefim, o kadar çok hikaye biriktirmek ve o kadar çok şey deneyimlemek ki, bir sonraki makalemde, konusu ne olursa olsun, sadece bu geziden hikayelerle yetinebileyim.

Farklı dünya görüşleri üzerine

Bir şeye isim vermediğimiz sürece o şey var olmaz. Buna göre, belirli bir dil belirli bir dünya görüşünü temsil eder. İkinci bir dil öğrenirken bile genellikle kendi ana dilimize dayanırız, kendi dilimizde var olanı çeviririz. Ancak başka bir dil bize farklı düşünmeyi öğretebilir. Sadece modal fiilleri ele alalım; Rusça «dolzhen» (zorunda olmak/meli-malı) için have to, must, should, ought to, need, be to vb. karşılık gelebilir.

Başka bir örnek: İngilizcede salary ve wages kelimeleri vardır. Bizim için aslında aralarında bir fark yoktur. Maaş ve maaş. Ancak ana dili İngilizce olanlar için ilki konfor ve istikrar tadı verirken, ikincisi düzensiz kazançla ilişkilendirilir.

Değişim programları dili «hissetmek» için bir fırsattır. Bir dilbilimci olarak benim için bu özellikle önemlidir.

Bir örnek daha. Şu anda çeviri teorisi üzerine bir ödev yazıyorum. Adı «Does hybrid work actually work?». Başlıktan itibaren çeviri zorluklarıyla karşılaştım. Mesele şu ki, Amerikalılar için hybrid work nispeten eski bir kavramken, biz bununla sadece pandemi sırasında karşılaştık (programcılar hariç belki), bu yüzden dilimize yerleşmiş bir kelime henüz yok.

Nereye varmak istiyorum? ABD'de ne öğrenmek istediğimi söyleyemem, çünkü belki de bunun varlığından bile şüphelenmiyorumdur. Smash Mouth'un şarkısında dediği gibi - You’ll never know if you don’t go.

Kimlik

Bir keresinde yaz kampına gitmiştim. Zorlandığımı söylemek hafif kalır. Her dakikamız planlanmıştı, her şey bizim yerimize kararlaştırılmıştı. Çoğu kişi bundan çok hoşlanıyordu çünkü sıkılmalarına izin vermiyordu.

Ancak ben kendimi kısıtlanmış hissediyordum, kendime ayıracak vaktim kalmıyordu. O an özgürlüğün ve kendimle baş başa kalmanın benim için çok önemli olduğunu anladım. Ondan önce kendimi dışa dönük biri sanıyordum ama sosyal pilimin diğerlerinden çok daha zayıf olduğu ortaya çıktı.

Ve yaşam koşullarınızı kökten değiştirdiğiniz her gezi, kendinizi anlamanıza yardımcı olur. Bazıları bunların sizi değiştirdiğini söyleyecektir. Buna katılmıyorum. Bu tür geziler sizi kendinize yaklaştırır, bu yüzden «yeni bir ben» hissi ortaya çıkar. Ama bu zaten hep içinizde vardı.

Kendini tanımak özgürlük verir. Ne istediğini bilirsin ve bu, senin için öncelikli olmayan şeylerden pişmanlık duymadan vazgeçme imkanı sağlar.

Amerika'ya gittiğimde ailemden, alışık olduğum her şeyden çok uzakta olacağım. Böyle bir durumda, normal bir ortamda ortaya çıkmayacak sorunları çözmek zorunda kalırsın. Sadece konfor alanından çıkmakla kalmazsın, oradan dışarı atılırsın. Ve bu kişisel gelişim için çok önemlidir (sanırım burada açıklanacak bir şey yok, bunun hakkında birçok makale yazıldı).

Kültür çatışması

Değişim programlarının bir sonraki yönü kültür çatışmasıdır.

İngilizce öğretmenim Maya Doronina, bir keresinde lisemize ana dili İngilizce olan öğretmenlerin ziyaretini organize etmeyi başardı. Benim rolüm, şehrimiz ve genel olarak kültürümüz hakkında bilgi hazırlamak, daha doğrusu bu bilgileri Amerikalıların algısına göre sistemleştirmekti. Bu benim için geleneklerimizi ve tarihimizi incelemem için bir tetikleyici oldu. Bu arada Amerikalılar da aynısını yapıyordu.

Müzik, oyunlar, geleneksel yemekler paylaştığımız ve genel olarak hayata karşı tutumumuzu tartıştığımız anda - o an ne kadar farklı olduğumuzu gördüm. Okul için kıyafet seçimi ve vergi ödeme gibi küçük detaylarda bile.

Böyle bir zıtlıkta ulusal kimliğimi hiç olmadığı kadar hissettim.

Böylece değişim programları bizi sadece diğer kültürleri değil, kendi kültürümüzü de incelemeye iter.

İş ve finans

Paranın bu programda benim için çok önemli olduğunu söylemeye bile gerek yok. Bu ana nedenlerden biri. Ancak daha derine inersek, bu sadece nicel bir fayda değil.

Bu yaz saatlik 1$ karşılığında çalıştım. ABD'de ise bana 15$ + bahşiş (anlatılanlara göre orada çok iyiymiş) ödeyecekler. İlk pay-check'imi aldığımda ne hissedeceğimi söyleyemem (bunun olacağına inanıyorum), ama tahminlerim var.

Emeğimin ve zamanımın değerini hissetmekle başlayacağım.

Zaten yönetici asistanı olarak yarı zamanlı çalışıyorum. Çalıştığım saatler için ödeme alıyorum. Ama bazen zamanlayıcıyı durdurup bir görevi bitirmeye devam edebiliyorum, sadece o göreve çok fazla zaman harcadığımı, başkasının daha hızlı yapabileceğini düşündüğüm için vb. Spoiler - genellikle bu sadece benim güvensizliğim.

Bu program sırasında kendime olan aşırı taleplerimden en azından kısmen kurtulmak ve zamanıma daha fazla değer vermek istiyorum.

Benim için en değerli noktayı açıkladım, ancak genel olarak bu kategoriye çok şey giriyor: ABD'deki hizmet sektöründe iş organizasyonunun nasıl işlediğini öğrenme arzusu; ebeveynlerden finansal bağımsızlık hissi; Belarus'ta iş ararken özgeçmiş için büyük bir artı; stres direnci; finans yönetimi; sorumluluk, bağımsızlık vb.

İnsanlar

Annem süper sosyal bir insan ve geniş bir çevreye sahip. Bunun neden böyle olduğuna dair 2 ana neden vurguluyorum:

Çok açık ve samimi bir insan, önyargıları yok ve genel olarak iletişim kurmayı biliyor.

Ana işi misafir ağırlamak (aile şirketimiz bir agroturizm tesisi). Buna göre, geçmişteki bazı yakın arkadaşları sıradan misafirlerdi.

Sonuç olarak, Litvanya'ya, Letonya'ya, İsveç'e ve Almanya'ya (bu liste uzun süre devam edebilir) gitmeye karar verirse - kalacak yeri ve ziyaret edecek birileri olacak. Snowboard yapmayı öğrenmeye karar verdiğinde 5 dakikada kendine bir eğitmen buldu. Üniversiteye girmeyi düşündüğümde, benim için bir yetkiliyle görüşme ayarlayabildi. Ve böyle devam ediyor.

Nereye varmak istiyorum? Annem networking geliştirme konusunda bir gurudur. Her zaman bir insanla içtenlikle ilgilenir, kendinden bahseder. Ve bu kolayca daha büyük bir şeye dönüşebilir. Sonuç olarak, sorunlar ortaya çıktığında tanıdık çevresinde bir çözüm bulabilir, tavsiye için onlara başvurabilir. Öte yandan, beklemediği teklifler de alabilir. Bazı insanlar buna «şans» diyor. Ama bu sadece yetkin bir networking (bazen bilinçsiz olsa bile).

Nedenlere geri döneceğim.

Birincisi, soft skills hakkında. ABD'de hizmet sektöründe çalışarak bunları kesinlikle geliştireceğim, başka seçeneğim olmayacak :) Ayrıca, iletişim (kültürlerarası dahil) hakkındaki teorik bilgilerimi pratikte uygulama fırsatı.

İkinci neden, ilginç insanlarla tanışabileceğiniz bir yer. Bu programa dünyanın her yerinden öğrenciler gidiyor. Ayrıca, çok azimli, hayata tutkuyla bağlı insanlar olduklarından şüphem yok. Benim için en önemli şey bu. Ne diyeyim, şu ana kadar programa gitmeye hazırlanan veya zaten tamamlamış 8 harika insanla tanıştım bile. Ve ben daha işverenlerle ilk görüşmelerimi yeni yaptım. Programın sonuna kadar çevremin ne kadar genişleyebileceğini tahmin edebilirsiniz.

Filmlerde başkahramana her zaman diğer insanlar yardım eder. Eh, bu konuda filmler kesinlikle yalan söylemiyor.

Sonuç olarak, bu programın değerini ancak eve döndüğümde tam olarak anlayacağımı söyleyeceğim. Ve ana nedenleri de.